人力资源部长拿督斯里拉马南表示，社险机构（PERKESO）将探讨为每日往返新加坡工作的大马公民，提供保障。
他说，约有40万大马公民每日往返新加坡工作；他希望，这些越堤族不会在社会保险上被遗漏。
为此，他表示，本身已经指示社险机构针对这个群体的社会保障进行探讨，以拟定最佳的方案为他们提供保障。
“我们给社险机构一些时间去探讨。当然希望越快（能够落实）越好。”
拉马南周五（12月19日）到吉隆坡安邦路社险机构大厦巡视及交流后，在记者会上如是指出。
另一方面，他表示，社险机构今日也同意，让还没为雇员缴交社险的雇主，在明年2月前为雇员缴交社险，将获得80%的逾期付款利息（faedah caruman lewat bayar)折扣。
为此，他呼吁所有雇主，尽快为雇员登记社险机构及缴交社险，以便在宽限期内享有这项折扣。
此外，拉马南也宣布，明年1月1日起，会员可以透过线上进行福利申请。
他说，隶属社险机构的4项法令，包括《1969年雇员社会安全法令》、《2017年自雇人士社会保险法令》、《2017年就业保险制度法令》，及《2022年家庭主妇社会保障法令》所涵盖的福利，皆可透过线上进行申请，以为1000万名活跃会员提供便利。
“虽然我们在全国有54家社险机构办事处及295个卫星服务中心，民众也可以到这些地点提出申请。但若开放线上申请，会员将可更节省时间与车费。”
他表示，“LINDUNG 福利”网站所处理的申请，将涵盖永久性残疾福利（HUK）、暂时性残疾福利（HUS ）、残疾退休养老金（Pencen Ilat ）、职业疾病、家属福利（FOT ）和遗嘱抚恤金。
拉马南指出，随着国会上议院昨日通过《2025年雇员社会安全（修正）法案》，政府预计会在明年第一及第二季度落实“24小时保障计划”（LINDUNG 24 JAM），为会员提供24小时的保障。
他说，随着这项修正案的通过，社险机构全国1000万名活跃会员在未来非工作时间发生事故，也同样能够得到保障。
另一方面，当媒体询及转任到新的部门后是否有设下目标和计划，拉马南表示，本身在昨日正式到人资部打卡上班后，便马不停蹄地与部门秘书长及官员进行会议，听取他们的汇报以了解部门的运作及计划。
他说，在上班的第二天也来到了社险机构进行交流及听取汇报，这证明了即使转换到新的部门，但部长没有蜜月期，必须马上投入工作。
拉马南之前是企业发展及合作社部副部长，他在周二的内阁改组中，获得升任为人力资源部长。
出席记者会的包括人力资源部秘书长拿督阿兹曼尤索夫及社险机构主席拿督斯里苏巴汉。
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