槟州首长曹观友说，衡量一个州的发达程度，不仅要看经济水平，更要看是否为所有人提供公平的教育机会。州政府始终秉持着教育是社会流动与长期发展推动力的原则，未来也将继续致力于确保教育成为“建设更美好槟城”的重要基石之一。
他指出，在槟城2030愿景中，人力资本发展是社区赋能、教育、就业和创新这一主题的重要组成部分。而“槟城42”学校（42 Penang）计划的推动，强化了科技领域的人力资本发展；该校区提供软件开发、人工智能（AI）和网络安全方面的培训课程，培养年轻一代未来技能。
”州政府与科技产业的合作，以及对初创企业和服务业的支持，创造了高价值的就业机会。诸如槟城STEM人才发展总体规划等战略的实施，体现了对科学、技术、工程和数学（STEM）领域人力资本发展的重视。这些平台进一步加强了本地劳动力和本地人力资本的招聘，以满足持续投资注入槟城所带来的就业机会。“
他周三在槟州消拯局总部举办的“回校援助计划”（Back to School）移交仪式上致词时，这么表示。
他鼓励受惠学生珍惜援助、努力求学，未来回馈社会，同时指多方的合作展现了推动槟城成为进步、包容且和谐州属的“全社会”精神。
槟州消拯局主任莫哈末索基说，消拯局的核心使命虽是灭火与救援，但当局的服务文化从未受限，而是始终将社会责任视为重要一环。
他指出，在战略合作伙伴和赞助商的支持下，当局体育、福利及文化协会共拨出2万令吉，援助200名消拯员子女及总部附近5所各源流学校学生，旨在确保员工福利的同时，也将关怀延伸至社区，展现消拯局作为“贴近民心”部门的特质。
另外，他说，适逢2026年也是当局成立50周年金禧纪念，因此上述慈善活动极具意义，象征着半世纪以来舍身护民精神的延续，同时保证，所有款项皆在战略伙伴支持下，通过严格、透明且负责任的方式惠及受助者。
出席者尚有槟州地方政府委员会主席方美铼、槟城华企商会会长李英华及天天服装市场有限公司董事主席拿督阿米鲁丁。
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